تعلن شركة onhires التكنولوجية مقرها دبي عن توفر وظائف شاغرة لحملة البكالوريوس فما فوق وفق المسميات والشروط الوظيفية التالية
مدير التعلم الإلكتروني
عن الشركة
انضم إلى شركة تكنولوجيا مبتكرة مقرها في دبي، تقود مهمة تطوير منصات SaaS المتطورة عبر مختلف القطاعات بما في ذلك التعلم الإلكتروني والبث المباشر والتكنولوجيا المالية. تستفيد منتجاتنا من تقنية الذكاء الاصطناعي المتقدمة لتعزيز الكفاءة التشغيلية ومشاركة المستخدم. ومع التزامنا بالتميز والابتكار، فإننا ندير أيضًا منصة ديناميكية للتجارة الإلكترونية تلبي احتياجات جمهور عالمي. مهمتنا هي إحداث ثورة في المشهد الرقمي ووضع معايير جديدة في الخدمات عبر الإنترنت.
حول الدور
سيقوم مدير التعلم الإلكتروني بالإشراف على جميع جوانب التعلم عبر الإنترنت والمختلط لبرامج التدريب المهني وتنسيقها. يتضمن هذا الدور إدارة تقنيات التعلم، وقيادة مشاريع التعلم الإلكتروني، وضمان إنشاء وتقديم محتوى تعليمي عالي الجودة. سيعمل مدير التعلم الإلكتروني بشكل وثيق مع أعضاء هيئة التدريس وأصحاب المصلحة الآخرين لتعزيز تجربة تعلم الطلاب من خلال التصميم التعليمي الفعال واستخدام موارد الوسائط المتعددة المبتكرة.
المسؤوليات
- قيادة المشروع والتنسيق
- التصميم التعليمي وتنمية الموارد
- التدريب والدعم
- إدارة المحتوى والإنتاج
- التحسين المستمر وإعداد التقارير
- الكفاءة في منهجيات تصميم تجربة التعلم وأدوات تأليف التعلم الإلكتروني (على سبيل المثال، Articulate Storyline، Captivate).
- فهم تقنيات الإنتاج وسير العمل، بما في ذلك إنتاج الفيديو والتسجيل الصوتي وعمليات ما بعد الإنتاج.
- الإلمام بأنظمة إدارة المحتوى (CMS) ومنصات إدارة الأصول الرقمية (DAM).
- الخبرة في إنشاء المحتوى وأدوات الإنتاج (مثل Adobe Creative Suite وFinal Cut Pro).
- قدرات قوية في القيادة وإدارة الفريق، مع سجل حافل في إلهام وتطوير المهنيين المبدعين.
- مهارات ممتازة في إدارة المشاريع، وقادرة على تحديد أولويات المهام، وإدارة المواعيد النهائية، وتخصيص الموارد بشكل فعال.
- مهارات تواصل وشخصية استثنائية للتعاون الفعال مع فرق متعددة الوظائف.
- عقلية استراتيجية مع القدرة على ترجمة الرؤية إلى خطط ومبادرات قابلة للتنفيذ.
- القدرة على حل المشكلات والقدرة على التكيف في بيئة ديناميكية.
- الإبداع والابتكار في سرد القصص وإشراك الجماهير.
- الذكاء العاطفي والتعاطف لفهم احتياجات الجمهور ومعالجتها.
- الالتزام بتعزيز ثقافة عمل إيجابية وشاملة تقدر التنوع والمساواة والشمول.
- خبرة لا تقل عن 7 سنوات في دور قيادي أو إداري في مجال إنشاء المحتوى أو إنتاجه أو مجال ذي صلة، ويفضل أن يكون ذلك في مجال التعليم عبر الإنترنت أو الإعلام أو الترفيه.
- نجاح مؤكد في تطوير وتنفيذ استراتيجيات المحتوى والإنتاج التي تعمل على تعزيز نتائج الأعمال وإشراك الجماهير.
- درجة البكالوريوس في الاتصالات، أو إنتاج الإعلام، أو التعليم، أو مجال ذي صلة (يفضل درجة الماجستير).
للتقديم ومزيد من المعلومات عبر موقع الشركةالرسمي (اضغط هنا )